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詞條說明
一、**品德能力和業績評價按照*文件,重點**品德、能力和業績評價的導向,堅持把品德放在專業技術人才評價**,以德為先的要求,重點加大對“德”上的要求、約束和懲戒力度。對職稱評審品德上的要求已寫入部分系列(行業)的評審條件中,在修訂條款中提出可以在政策上予以明確,克服唯*、唯資歷、唯論文等傾向。二、對外語和計算機考試不作統一要求在操作層面上明確了對職稱外語和計算機應用能力考試不作統一要求。中初
1.是不是報名參加了考試,考試成績合格,就相當于**了 相應的職稱?答:不是的,該專業考試僅作為申報職稱評審的條件之一。 或考試成績合格后,還需符合廣東省相應專業技術資格條件和有 關文件的要求,并在職稱申報系統上申報。2.是否有考試用書?答:沒有考試用書,具體可登陸深圳考試院網站查閱考試大 綱。3.今年不符合報考條件,是否今年可以提前報名參加考試?答:不符合報考條件而報名參加考試的,考試成績作廢。
實用新型**介紹實用新型**是指對產品的形狀、構造或者其結合所提出的適于實用的新的技術方案。實用新型專利申請應當是產品專利申請。授予實用新型**的要求:1、新穎性:是指在申請日以前沒有同樣的發明或者實用新型在國內外出版物上公開發表過、在國內公開使用過或者以其他方式為公眾所知,也沒有同樣的發明或者實用新型由他人向****行政部門提出過申請并且記載在申請日以后公布的專利申請文件中。2、創造性:是指同
1、軟技能培訓是重點:國內企業培訓往往是以灌輸知識、提高技能作為培訓的大部分和全部,這也是其在培訓理念方面的迷失。而實際上,通過培訓師的培訓主要體現在觀念改變上,集體培訓重點應該是軟技能培訓。 2、花有限的錢,生無限的利潤。 很多企業在自己的理念中都喜歡加一條:尊重人才,愛惜人才。但何謂是愛,何謂是尊?我做咨詢以及為企業提供培訓過程中,經常聽到企業的“培訓無用”、“有經驗的員工不需要培訓”、“只
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