招生技巧之老師的語言藝術

時間：2022-07-27

作者：鄭州三聯企業管理咨詢有限公司

詞條
詞條說明
超級年費案——一周收款30萬-300萬
√ 真正為校長賺到錢：**不動老生，成交的全部是新生，真正為校區創造增量業績，真正為校長創造增量現金流√ 短時間內收取爆炸式現金流：一周時間，就可以收取百萬現金流（30萬-100萬）√ 活動結束后，校區依然有大量客戶可以轉化年費√ 實現校區口碑和**度暴增：通過社交裂變+社群營銷+口碑營銷等營銷打法，實現1萬到10萬不等的傳播曝光，迅速擴大機構**度
老帶新裂變招生——2天招生200-2000人
√ 帶來大量新生：導師通過三裂變（員工裂變+老帶新裂變+新帶新裂變），迅速引流大批新客戶成交（200-2000人）√ 實現**率：因為是老帶新裂變招生，所以客戶精準度高，后期轉化率高√ 招生零成本：僅需承擔3980元的執行費和1-3導師的差旅費√ 實現校區口碑和**度暴增：通過社交裂變+社群營銷+口碑營銷等營銷打法，實現1-10萬不等的傳播曝光，迅速擴大機構**度
藝培機構線下招生活動方案
地推招生一直是教培機構不可或缺的推廣手段，不但能夠在短時間內直接有效的獲取潛在客戶的信息，還能擴大機構在區域內的認知度。但很多時候，教培機構會遇到投入了大量的人力、精力和時間，但用戶增長卻**的情況。我們將這種地推稱為“無效地推”，付出了很多，卻達不成什么效果。那么，我們在宣傳推廣過程中，如何避免“無效地推”呢？一、地推招生市場調查是關鍵。地推過程中，前期的市場調查是較其重要的，做好市場調查會
藝術培訓班轉介紹招生營銷方案
藝術培訓班轉介紹招生營銷方案怎么讓家長主動轉介紹呢？常規方法真的很難做好老帶新招生！為什么呢？原因不是家長不想介紹，而是大部分家長根本想不起來介紹你的學校。作為校長或老師，我們接觸的家長只是他生活中偏向教育的一方面，而他在和同事、朋友的另一面，教育并不是他重要的話題。特別是80后的家長，他們的業余生活豐富多彩，一般情況下不會主動介紹我們的機構。所以，機構要經常性的設計一些活動，刷一刷存在感，一步步