沃爾沃斯人權驗廠關鍵問題點

時間：2020-09-02

作者：東莞市創達企業形象策劃有限公司

詞條
詞條說明
ZARA驗廠審核文件清單
ZARA驗廠審核文件清單： 1、勞工方面 (1) 勞動法手冊(合法的文件) (2) 雇傭規則和方針手冊 (3) 勞動許可從勞工部門、市**和同等的相關部門 (4) 員工個人檔案 (5) 新員工入職申請 (6) 員工保險卡和個人身份證 (7) 培訓記錄 (8) 離職申請表 (9) 辭職記錄 / 書面終止過程 (10) 工人考勤卡或電腦考勤記錄 (11) 薪資計算記錄(工資表) (12) 較低工資?
沃爾瑪驗廠是什么？
沃爾瑪walmart驗廠包含社會責任、質量、反恐三種，社會責任驗廠主要是對工人的基本權利有一個**，像工時、工資、社保，消防問題、**文件都是審核重中之重，重量包含利器管控、金屬管控、產品質量等，反恐是對供應鏈安全方面的審核。沃爾瑪分包商只驗社會責任，其它都需要三項審核，消防問題是沃爾瑪的零容忍項，比如消防栓、消防通道、消防警鈴、*、樓梯等。東莞市創達企業形象策劃有限公司是一家致力為中國出口
Woolworths(沃爾沃斯)驗廠六大原則標準
沃爾沃斯（ WOOLWORTHS)驗廠為社會責任驗廠以及質量驗廠，兩個項目同時進行審核，難度較大。沃爾沃斯驗廠一般分為三個等級：半年期、一年期、兩年期，兩年期為較高等級。如發現有關鍵不符合點，工廠無法遵從道德采購政策所規定的標準，需緊急實行改正行動計劃，盡快做到符合，存在危險的工廠必須進行再審。 Woolworths(沃爾沃斯)驗廠六大原則標準： 1. 強制勞動，即時廢止，不得以懲罰措施、借貸奴役
WCA審核清單
WCA驗廠審核清單 1、工資記錄(較近12個月) A.工資與員工簽名登記(如果用現金支付的工資) B.相應的工資銀行對帳單登記(如果銀行存款支付的工資) 2、時間卡/考勤記錄(較近12個月) 3、生產記錄(較近12個月)：包括但不限于：生產日報表、倉庫收發記錄、QC檢查表 4、人事檔案（在職+離職） 5、未成年工的登記和健康檢查（備案登記+職業病體檢報告） 6、職工勞動合同（在職+離職） 7、其他