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詞條說明
為了較好的提供優質的服務,完成企業向ISO9001質量管理體系新版標準或轉版的過渡,結合近二十的的咨詢經驗,吉林鴻諾管理咨詢有限公司對于新版體系咨詢思路將圍繞以下四個模塊來開展工作:?一、建立以過程為導向的質量體系模式,識別并管理質量管理體系過程?1.識別質量體系過程?2.識別業務業務過程的輸入、輸出及過程接口?3.過程運行控制流程及風險?4.明確
6?資源管理6.1資源的提供組織應確定并提供以下方面所需的資源;a)實施、保持質量管理體系并持續改進其有效性;b)通過滿足顧客要求,增強顧客滿意。6.2人力資源6.2.1總則基于適當的教育、培訓、技能和經歷,從事影響產品要求符合性的人員應是能夠勝任的。6.2.2能力、意識和培訓組織應:a)確定從事影響影響產品要求符合性的人員所必要的能力;b)?適當時,提供培訓或采取其他措施,達
步驟一:標準宣貫??? 咨詢組對被咨詢企業(以下簡稱“企業”)的**層、管理層和骨干層進行集中動員和培訓,主要內容包括:??? 職業安全衛生管理體系標準(OHSAS試行標準)的產生發展和現狀??? 企業建立和推行職業安全衛生管理體系標準的意義??? 職業安全衛生管理體系標準的基本
高度發展的人類活動污染和破壞了環境,環境已經、正在或潛在地對人類給予了輕重不一的報復。為減緩環境的惡化,六十年代以來,一些團體和個人作為直接受害者進行了不屈的抗爭;此外,有關方面作為環境*人,向破壞環境者施加了強烈的影響或提出了明確的要求,其形式包括環境立法、綠色消費和采購、**貿易壁壘、公眾抗議、媒體關注等。ISO14000系列標準在此背景下應運而生了。ISO14000標準給各類組織提供了一整
聯系人: 陳艷鳳
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