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求是達明第17期公益講堂 ——《薪酬體系與績效管理》圓滿落幕
2020年11月21日,受山東省管理咨詢協會委托,山東求是達明企業管理咨詢有限公司承辦的*17期公益講堂——《薪酬體系與績效管理》,在濟南市中小企業公共服務中心如期舉行;疫情防控需要,本次公益講堂僅開放了20個名額。雖然室外冬雨霏霏、寒風嗖嗖,但依然沒有阻擋企業家們學習成長的腳步;不到九點,寬敞的會議室就已經座無虛席! 本次公益講堂邀請的主講嘉賓是山東省民營企業省直*、績效薪酬設計*、山大M
? ? ? ?2022年7月19日,“數字化時代-企業經營發展問題研討會”在山東銀豐**生物城B2棟山東天銘醫藥集團有限公司2樓會議室順利舉行,此次會議圍繞企業該如何培養數字化經營思維為主題展開,共有7家企業,近20人參加此次研討會。? ? ? ?會議開始前,所有參會人員一起參觀天銘醫藥,了解天銘的發展歷程,榮譽墻的設
一、【活動背景】如果您有以下問題,一定不要**!!!1.對公司和部門的目標總是達不成而感到痛心?2.對員工的目標感不夠和執行不到位而感到苦惱?3.為如何與團隊就明年的績效激勵方案等達成共識而困擾?秉承用規律**成長的咨詢理念,12月19日(周六),應中小企業公共服務中心的邀請,山東省管理咨詢協會副會長單位——山東求是達明企業管理咨詢有限公司,專門組織《基于稻盛哲學的年度目標體系構建》公益講堂,幫
2018年對于很多企業來說是并不輕松的一年,眼看一年接近尾聲,新的一年即將開始。在這新舊較迭的日子,如何計劃新一年的企業目標,如何在新的一年較好的指導經營,是很多企業家不斷研究探索的問題。為了幫助企業家們較好的回答這兩個問題,2018年11月17日,由濟南市中小企業服務中心主辦,山東求是達明管理咨詢公司承辦的*11期公益講堂《年度目標&數字經營》在濟南市中小企業服務中心如期開講!原定于9點正式開課
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